¿QUIÉNES SOMOS? >

UNA HISTORIA DE EMPRENDIMIENTO E INNOVACIÓN

La historia de esta compañía es la de dos emprendedores que se encontraron y unieron en su pasión por el conocimiento y las ganas de cambiar las cosas, creyendo que en la generación de experiencias estaba la oportunidad de hacerlo.

Así es como nace nuestro nombre, Findasense, «encontrar un sentido», que ha sido el motor para construir experiencias de consumidor que tengan sentido, sentido para el consumidor, para las compañías, para la sociedad.

Esto, apalancado a nuestra inclinación hacia la diversidad, en todos los aspectos, hizo posible que desde los inicios trabajáramos con diferentes nacionalidades, con diferentes mercados, con diferentes sectores, nutriendo nuestra visión innovadora de elementos muy valiosos para crecer, pero manteniéndonosla en modo emprendedor: siempre curiosos, siempre interesados en la mirada del otro para enriquecer la nuestra.

Gracias a esta manera de construir valor hoy creemos firmemente que la diferencia entre malas y buenas compañías, ya sean grandes o pequeñas, es la cultura. El ADN de nuestra cultura de innovación está marcado por 4 grandes elementos que nos definen EstrategiaPropósitoIdentidad y Cultura. Es lo que denominamos EPIC.

¿Cómo se pronuncia Findasense?

Se dice faɪnd-a-sɛns.

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MÁS DE 13 AÑOS HACIENDO HISTORIA ...

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2007

Rafa y Tomy: “Nos conocimos en un evento de Microsoft (Bing)”.

En plena ebullición del mercado del search marketing, los socios fundadores, coinciden en la necesidad de una propuesta digital integral, más allá de las agencias de publicidad y medios tradicionales, que no entendían la ruptura de los nuevos actores del sector: Google, Facebook, Amazon y Apple.

2007

El 9 de mayo de 2007 nace Findasense.

Fue el libro «Ambient Findability» de Peter Morville el que nos inspiró. Un libro que habla sobre la encontrabilidad. Eso nos encantó y dio pie a nuestro mantra: “encontrar un sentido”, el motor de Findasense.

2008

Una consultora con visión internacional desde sus inicios.

Comenzamos trabajando juntos como consultores de search y social media, combinado esto con un trabajo de localización de startups alemanas y austriacas al mercado español y latinoamericano: Esanum, 123people o GO! Animate, fueron algunas de ellas.

2009

Nuestro conocimiento de redes sociales es reconocido.

Creamos la primera estrategia de redes sociales en MySpace España, sin recurrir a la publicidad. Medios como El País nos citaron como fuente de referencia.

2010

Adquirimos nuestra oficina en el centro de Madrid con capacidad para 80 personas.

La oficina de Plaza de Callao es el hogar a día de hoy de Findasense Global y Findasense España.

2012

Creamos la solución Consumer Interaction Center (CIC).

Creamos una solución omnicanal cuando nadie había conectado diferentes canales en una misma estrategia de comunicación.

2013

Se expanden el modelo a Latinoamérica.

Abrimos Costa Rica como la primera oficina de Latinoamérica. Le seguirían Colombia y Ecuador para completar un año que inició la internacionalización de nuestro modelo de negocio y de trabajo.

2014-2015

Más expansión: Asia, Latam, …

Se abren más oficinas, incluyendo países tan diversos como India, China, Bolivia, Argentina, UK y USA, entre otras.

2016

Incorporamos Holacracia como herramienta para el Self-management.

Nuestra creencia en una estructura horizontal y en la responsabilidad personal nos llevó a ser la primera multinacional de habla hispana en adoptar holacracia.

2016

Abrimos Norte de África.

Una nueva región entra en nuestra operación: Norte de África. Abrimos la oficina en Casablanca, Marruecos. Desde esa oficina operamos los mercados marroquí, argelino y tunecino.

2017

Primera metodología: DEEP

Creamos nuestra primera metodología: DEEP. Design, Engage & Educate y Program, que son los pasos que se tienen que seguir para crear experiencias memorables con los consumidores

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¿QUÉ ES LO QUE HACEMOS?

Somos una compañía global de customer experience con capacidades de consultoría de innovación, factoría de experiencias e integradora tecnológica, cuya misión es innovar y transformar la manera en que las empresas se relacionan con las personas.

Nacimos en Madrid en 2007 como un proyecto emprendedor, pero tuvimos un crecimiento exponencial y hoy somos más de 350 empleados de más 20 nacionalidades, formados como Innovation Leaders repartidos en más de 12 oficinas propias de todo el mundo: España, México, Estados Unidos, Argentina, Chile, Perú, Colombia, Ecuador, Venezuela, Costa Rica, República Dominicana, Portugal y Marruecos.

Nuestro mayor aporte de valor radica en un conocimiento profundo y multidimensional del consumidor en más de 10 industrias, obtenido al trabajar como partner de compañías como: L’Oreal, The Coca-Cola Company, Kimberly Clark, FOX, Huawei, Warner, Lenovo, Banco Santander, Electronic Arts, IE Business School, Orange, Bayer, Bimbo entre otros.